浅谈班级文化建设 |
| 时间：2016-08-02 作者：马尚武 |
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其实，在大家看来，这也许不算是什么文化，但我认为，一种精神，从广义上来说，本身就是一种文化。我们知道，大凡文化，必须先有一个集体，因为文化是在一个集体的范围内形成的、传播的，更进一步说，文化往往带有[社会](http://www.studa.net/Society/)性，单个的人的个体，是无所谓文化可言的。因此，可以说，我开始了在班级范围内创建文化建设的开始，而且，这个开始还很成功。
当然，我也时时没有忘记，培养高尚品德，掌握文化知识，乃是学生受教育之本。在学生的集体主义精神初步形成之后，我尝试着引导他们进入良好的学习状态。在成绩上，每一个班级学习成绩在任何情况下都会有区别，但我做到最大限度地发挥学生的潜力，培养学生的学习意识，虽然在短时间内，或许学生们不会取得大的成绩，但我深信，一个好的班风已经形成以后，其他一切问题也就会很容易解决。在教师的组织下，全班同学组织了多个活动小组的同时，也组织了学习互助小组，论文在适合于他们的方法的引导下，一个进步的班集体正在形成。
三、设立成长链、知心信箱,做学生和知心朋友。
成长链用来记录班级全体师生成长的点点滴滴，是师生走向成熟、走向成功的形象展示，具有凝聚力、激励人、感召人的重要作用。当班级获得某项荣誉时、当班级取得某项骄人成绩时、当班级新的记录诞生时，班主任要在班会上庄重地在成长链上套上一个个表示成功的圆环，并贴上写有事由的小卡片。举行套环仪式的时刻，应是庄重、欢快的时刻，是全体学生最高兴、最开心的时刻。“爱我班级、荣我班级”的理念物化为了一个个富有童心、童趣的小圆环，这是怎样的诗情画意呀！这条成长链风证了班级发展、学生成长，如同“班宝”一样，可以保存在校史展览馆。若干年后，当学生返回母校看到成长链时，定会引起一段美好的回忆。
为了给师生情感交流开辟一个绿色通道，班里可以专设知心信箱。班里可以专设知心信箱。班主任可以明确告诉学生：在学习上遇到困难需要老师帮助时，对班级管理、老师教学有什么建议时，老师失察或一时对自己造成伤害时，生长发育遇到烦恼时，都可以悄悄地将书信、便条投入信箱，老师定会选择合适的时间、场合，给你一个满意的答复！老师愿做你的知心朋友，伴你度过美好的校园岁月！
在以上工作的基础上，进行班级文化建设的升华，并将其作为进一步巩固班级文化建设的新起点。在班级文化建设取得一定成绩之后，班主任一定要抓住契机，将班级文化建设不断深化。教师和学生一起归纳总结一个学期以来的工作，制订班级全体学生的奋斗目标，其中包括学习目标和管理目标等。教师还应根据一个学期的情况，归纳形成自己的班风，如“团结协作、诚信文明、平等友善、开拓进取”等。这样，班级的文化就得到了升华，变成了一种精神，成为永远激励全班同学努力向前的旗帜。 3/3 首页 上一页 1 2 3 |
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