所以要培育国内动画交易市场,组建和打造一批经验丰富、业务娴熟的中介机构,促进动画制作机构和播出机构之间的信息交流,使市场反馈和创作播出形成互动和良性循环。
(四)人才培养
从事原创动画需要三种人才即:创意研发人才,加工制作人才和经营开发人才。对于一个成功的动画企业来说,前期的创意研发和后期的经营开发要比中期的加工制作更为重要,因为这两个利润空间更大。
虽然动画生产中期的加工制作人员相对充裕,但我国现在90%以上的动画企业是在为国外动画企业进行中期制作加工,从中获取一定的收益。而不愿意投资生产自己的原创产品。为国外做“外包”,利润不薄,至少比为国内公司提供中期制作服务,格要高出2至10倍。但是,这种“外包”虽然眼下获利不少,短期利益背后却暗藏危机。长此以往将使得国内动画公司彻底丧失原创能力,沦为国外的“加工车间”,当我国劳动力价格上涨后,很容易引起我国动画产业的整体萎缩甚至消失。
四、结论
中国动漫还要经过过长时间的努力,我们应该认识自身发展的不足之处,吸取国外动漫的优点,学习国外动漫制作技术。另外,要发展动画产业,没有钱是不行的,所以投资是非常重要的,希望这股热潮继续高涨,但一定要让投资者注意投资效果,一定要重视产品质量。搞电脑技术专家们,能够根据国产动画片的实际需要,开发更多先进的动画软件,共同开辟我国动画产业更加繁荣的新局面。
参考文献
1 世界动漫艺术圣殿》 北京希望电子出版社
2 心目中的国产动画》,《MAGIC地带》 内蒙古文化出版社 2/2 首页 上一页 1 2 |