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论高职院校班主任工作中如何培养学生的自主性

时间:2011-04-18  作者:秩名
(2)严格要求,在学生面前树立威信

尊重学生的态度彰显的就是一种博大的爱,但这种“爱”是以教育为目的的爱护,不是放纵的溺爱,是在充分尊重的基础上的严格要求,给予他们权力,给予足够的空间独立思考,批判式地接受教育,促进其人格的全面发展。要承认在尊重和爱的基础上严格要求,树立威信也是教育顺利进行,学生形成主体意识的条件之一。鉴于高职学生更容易发生挑战班主任权威的情况,严格要求,树立威信,必不可少。

我国传统教育早就提出“严师出高徒”,但这并不是打骂学生,而应该理解为:严而有度、严而有法、严而有情。

严格要求学生要掌握分寸。学生毕竟是学生,他们尚处于成长期,应该允许他们犯错误。但是对于那些问题严重的学生,也要严格到位。教育的目的是培养健全的人格,可高职院校的学生接近成人,接触社会的机会多了,有些学生就出现了较严重的问题,沾染上了不良的社会习气,这时候就必须“重症下猛药”才能触动他的灵魂 ,催他猛醒。譬如,由于在平时的管理中作为班主任平等地与学生对话交流,使学生觉得这个班主任很好说话,在称呼上也是某某哥,某某姐的叫,班主任也就当学生是和自己亲近,怎么称呼都可以。科技论文。但就是这些叫着“哥、姐”的学生,在拉近了与班主任的距离后,在班级和学校管理中不服从管理,还理直气壮。作为班主任,这时候就得拿出班主任的威严出来,坚决刹住这样的恶习,让学生知道,平等基础上还有教师的威严。对学生严格要求是手段,培养良好的品质才是目的,所以我们在严格要求的同时,一定要多想办法,分阶段、分步骤帮助学生进步,要宽严结合,不断地根据教育对象的情况调整策略。此外,对待学生既能晓之以理,又能动之以情,也将有效地增强教师的公信力,唤醒学生内心深处美好品质。

树立班主任的威信不是靠“严”吓出来的。有威不一定有信。信而服,自然生威。树立威信首先纪律面前人人平等,对待学生要一碗水端平,不偏不向,学生叫“哥、姐”叫得再亲,也要对所有学生一视同仁。尊重基础上的严格,拉近距离下的适度,是树立威信的前提,也是班主任工作顺利开展的保障。

(3)师生联动,建立合理的管理体制

对班主任来说,爱学生不是事必躬亲,不是当保姆,尤其是当面对的学生已经是成年人的时候。而是要充分重视和尊重每一个学生的个性成长,引导他们学会自我约束、自我教育、自我管理、自我发展,从而有效地调动全体学生的积极性,培养和提高他们的自理、自立能力,培养其自主性。这就要求班主任要大胆放手,让学生学会自主管理。科技论文。所谓学生自主管理,即在教师指导下依靠学生主体自身的力量进行自我教育、管理和发展的一种管理方法。

1.让学生参与班规制定

学生是班级管理的主体,高职的学生已经在一定程度上具备了独立分析问题解决问题的能力,更应该注重其主体性的发挥和培养。班主任应积极引导和帮助学生参与班级规章制度的制定,班级活动计划的安排,让学生自主地选择解决问题的途径和方法,独立地承担和分担责任和义务,热心的服务于集体,不仅增强了学生的班集体荣誉感,而且增强了班集体的凝聚力。由于规章制度是学生自己制定的,也就增强了他们在遵守过程中的自觉性,更有利于班级管理,有利于学生的成长。

2.放权给班干部自主管理

班级的事由班长全权负责,常务班长协助工作。班长负责检查当天的卫生、纪律,督促每一位同学做好自己的份内事,记载班务杂志,检查班干部的工作情况。这样极大地激发了学生的主动性,培养了他们的才能。

3.民主改选,实行班干部轮换制

为了使更多的学生有当干部的机会,让每一个学生都相信“我能行”,克服高考失利和毕业生求职遇挫带来的自信缺失的心理障碍,同时也为了能时时督促班干部把事情做好,笔者在班级管理中采取干部定期轮换制的方法。班干部从同学中间选举产生,由学生自我推荐作竞选演讲,再由学生无记名投票,民主选举,组建班委会。这样既可以给更多的学生提供锻炼的机会,又有利于学生干部摆正个人和集体的位置,正确处理个人与集体的关系。班干部的职责是负责文娱、体育、劳动、学习等各方面的工作,并记录工作情况,与班主任做好汇报和沟通,共同管好班级。开始学生游离于班级之外,好像不是很积极,但是在后来的实践中,绝大多数同学为了锻炼能力,都积极参与竞选,不仅培养了他们的表达能力,而且锻炼了管理能力,增强了他们的自信。

4.事事落实到个人

现在的学生,在任何事情上坐、等、靠的思想很严重,尤其是高职学生的基础普遍较差,无论在学习还是做事上都存在这种明显的问题。学习上靠老师,老师讲什么就学什么;生活中靠班主任,什么都等着班主任给弄好,就连补考这样关乎毕业的事情,自己都从来不上心,出了问题就指责别人的过错,从不从自身找原因。为了解决这个问题,笔者在班级管理中让每个学生都找到自己的事情,承担自己的责任,学会对集体负责,更学会对自己负责。班主任绝不事事包办,能让学生自己完成的,绝不动手,但是却一定从旁提点,久而久之,学生的主体意识,自己对自己负责的态度就形成了。

四、结束语

高职院校的学生既有普通高校学生的一般特点,又有基础薄弱,自主能力差的个性特点。因此,作为班主任就应该在日常的班级管理中培养学生的主体意识,增强学生的自主能力,促进学生健康,可持续的发展。


[参考文献]
[1] 韩玉申,刘玉萍. 浅谈做好班主任的一点体会[J]. 科学教育,2009,5.
[2] 周永录. 论班主任工作[J]. 中国校外教育,2009,12.
[3] 谌启标,王晞,等. 班级管理与班主任工作[M]. 福建教育出版社,2007.
[4] 赵国忠,顾明远. 班主任最关键的管理细节[M]. 南京大学出版社, 2010.
 

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