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浅议党建工作在企业管理中的重要作用-论文网

时间:2013-11-30  作者:田梦波

论文摘要:浅议党建工作在企业管理中的重要作用-论文网
论文关键词:党建,工作,企业管理,中的,重要作用
 

在当今世界风云变幻的条件下,在当代中国改革开放和现代化建设的伟大变革中,进一步加强党的建设,其目的是要提高各级党组织认真贯彻执行党的基本路线的自觉性,这不仅有利于领导全国人民为党的中心任务服务,更有利于领导全国人民加强和抵御国内外各种不利因素所带来的风险能力。

2008年,是我们党和国家在改革发展进程中极为不寻常、不平凡的一年。一年中,我们党和国家接连经历了一些难以预料、历史上乃至世界罕见的重大挑战,面对这极为严峻的形势,我们党领导全国人民以超常的举措和顽强及过硬的作风,克服一切艰难险阻,经受住了非同寻常的考验,举全国之力,同舟共济,共度难关,高质量、高标准地完成了抗击南方冰雪、四川汶川抗震救灾等这伟大而又艰巨的任务。并成功举办了举世瞩目的第29届北京奥运会,成功发射了神舟七号载人航天飞船,这一切皆为世人所瞩目。尤其是在目前抵御世界金融海啸风暴中,我们党和政府高瞻远瞩,沉着应对,果断采取了一系列的积极措施,主要包括投资4万亿资金拉动内需、连续降低银行存贷款利率以及提高出口产品退税率、汽车、家电支农下乡、适时推出十大产业振兴规划、政府无偿发放居民购物消费券、旅游券等等,用来刺激居民消费,进而拉动内需,以致使我国在这次世界历史上罕见的金融危机中受到的冲击较小,这充分展现了中国一个经济实力大国的风范以及对世界经济所作出的杰出贡献。党领导全国人民经过30年的改革开放,国民经济飞速发展,综合国力充分提高,人民生活水平在逐年改善,抵御各种风险的能力在不断增强。所以,难怪有一位世界著名经济大师说过:当今世界经济看中国,中国将是带领世界经济走出低谷的领头羊。这一切充分论证了中国共产党英明领导之所在。针对企业党组织而言,要在搞好企业改革,转换经营机制,提高经济效益,建设职工队伍中发挥政治核心作用,加强企业党的建设,应该明确什么样的指导思想。党必须在改革开放新的历史时期,认识自己、加强自己、提高自己,认真研究和解决在自身建设中出现的新矛盾和新问题。党的建设要始终围绕党的基本路线来进行,为党的中心任务服务,不断加快改革开放和现代化建设的步伐,同时,制度建设要带有根本性、全局性、稳定性和长期性,使其转变作风,改进企业管理,党要管党。企业党组织应始终抓住党的思想建设和作风建设不放,坚持全心全意为人民服务的宗旨。充分发挥每个党员在企业“两个文明”建设中的战斗堡垒作用和先锋模范作用,进一步加强和改进党的建设。实践证明,企业党组织作为企业的政治核心,按照党章规定,认真履行职责,围绕搞好生产经营发挥作用,是加强和改进自身建设的新路子。

一、企业党组织必须做好市场经济条件下职工的思想政治工作

在社会主义市场经济条件下,使职工充分认清个人利益和企业利益的关系,以增强职工主人翁意识,使广大职工充分发挥在市场竞争中与企业共存亡的主人翁精神。同时,要教育职工进一步树立在市场经济活动中平等竞争、质量效益、时间效率和创新观念,转变一些不适应生产发展的平均主义观念,比如:等、靠、要观念等等,并树立正确的人生观、价值观。企业党组织应始终如一地抓好物质文明建设和精神文明建设,经常对职工进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,提倡无私奉献和艰苦奋斗的精神,坚持抵制有钱万事通及见利忘义的思欲和唯利是图、损人利己、损公肥私等腐朽思想。在去年抗击南方冰雪和四川汶川抗震救灾中,保定交通运输集团1665名共产党员同全国所有党员一道,以身作则,率先垂范,事事表现出高尚的风范,处处起模范带头作用,曾三次大规模捐款捐物并积极交纳特殊党费。党员一带头,群众们也纷纷行动起来积极募捐,有十几个党员还主动请缨亲自压车将捐赠物资送往一线灾区,为此受到了上级党委的嘉奖和广大群众的大力赞扬。

二、企业党组织要在生产经营中发挥作用,最重要的是要用邓小平同志建设具有中国特色社会主义理论武装广大干部职工

多年来,保运集团党委,在经济改革的大潮中,始终站在改革的最前沿,一贯坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”武装广大干部职工,千方百计地动员广大干部职工支持改革、参与改革,彻底把计划经济思想转向社会主义市场经济体制上来,从而更自觉地支持改革、参与改革,在市场经济活动中施展才干,开拓创新。一分耕耘,一分收获,几年来,保运集团党委带领近万名职工,经过顽强拼搏,艰苦创业,成绩喜人,运输收入和利润总额在逐年递增,各项经济指标始终位居全国公路交通运输行业前茅。

三、企业党组织要注意解决建立社会主义市场经济体制过程中职工的实际问题,维护职工的合法权益

全心全意依靠工人阶级是我们党的一贯方针,企业党组织和行政领导必须坚定不移地贯彻这一方针。既要切实了解职工群众的思想、情绪、愿望和要求,正确回答职工思想认识上的种种困扰,又要尽力解决职工群众普遍关心的实际问题,例如:职工职称的评聘、工资、奖金的发放、各种社会保险基金的缴纳以及住房分配和子女就业等问题。

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