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第三次工业革命与艺术教育变革研究

时间:2015-05-23  作者:齐 皓
  2、正视现状,规范管理,变革艺术教育体制

 

着力艺术教育体制改革,培养高素质的创新型艺术人才。创新型艺术人才是今后中国经济发展最宝贵的财富,是中国崛起的战略性保障。从某种程度上,甚至可以说,没有高素质创新型人才群体性的崛起,中国的崛起将是个伪命题。就目前来讲,艺术改革教育体制是当务之急。

3、明确目标,立足创新,变革艺术教育招生、培养模式

明确不同艺术教育类型的培养目标,确立不同艺术教育类型的课程设置,评价体系;师范类艺术教育就应体现其师范性,课程设置以艺术史、艺术理论、教育学、心理学等为主,缩小技法课的比例。要促进学生思维能力、动手能力的提高,加强学生创新能力的培养,全面提高学生的综合文化素养。

要加快改革考试招生体制。引导“艺考热”、“艺招热”、“艺校热”的良性发展,探索和改革艺术招生的新模式,改变艺术招生、教学中重专业轻文化课的现象。

4、注重个性,提高质量,变革艺术教育教学

艺术教育对于全面提升国民艺术素养具有的基础性作用。艺术教育是“人本”教育,不是“文本”教育;艺术教育是“艺术”教育,不是“技术”教育。在艺术教育实施中潜移默化的提升学生的艺术素养,增强学生的审美体验和审美能力,陶冶情操,开启心智,丰富想象力和创造力。

提高艺术课堂教学质量,加强艺术课堂教学改革,鼓励教学创新。艺术课更应强调“面向全体,以学生发展为本”艺术学习的个性化,有自身学科特点。教育行政部门领导及学校领导要经常深入课堂,调查研究,鼓励艺术教师教学科研和教学创新,促进艺术教师教育教学水平的提高。

5、加强“双培”,政策导向,提高艺术教育师资素质

艺术师资的缺乏是制约我国艺术教育发展的一大因素。既要抓好新师资的培养引入工作,解决好来源问题,又要重视在职教师的培训,这是提高教师的整体素质的重要途径。建设一支数量足够,质量合格而稳定的艺术师资队伍,是学校艺术教育事业改革和发展的基本保证。

加大艺术师资的培养。既要大力吸收师范院校毕业的艺术专业生担任艺术教学工作,还可以面向社会聘请艺术专家、民间艺人担任艺术指导教师,强化艺术师资队伍。进一步强化岗位培训。各级教育主管部门以及各级各类学校要创设条件,提供优惠政策,采取灵活多样地方法组织好艺术类教师培训工作。

6、构建学校、家庭和社会一体化教育体系,积极发展公共艺术教育

提倡社会化艺术教育,从狭义的“艺术教育”进一步扩展为广义的“艺术教育”,重视发挥广义的“艺术教育”的积极作用。目前在我国学校艺术教育仍是主要的教育形式,应该看到的是许多社会机构具有学校艺术教育所不可比拟的优势,博物馆、美术馆、音乐厅等有着优秀的文化艺术资源并未得到充分的利用;许多机构追求经济利益削弱了社会化教育的功能。

毋庸置疑,第三次工业革命在不断唤起、催生、推动中国教育的变革。艺术教育无论是作为素质教育、审美教育,还是专门教育、职业教育,都是中国教育体系的重要部分,同其它教育形态一样,迫切需要积极应对第三次工业革命,进行系统的、深入的、全方位的变革,真正走教育信息化、终身化、国际化之路。

参考文献:
①《艺术教育概论》程春云云南大学出版社 2009年版
②《后普及教育时代——知识社会的国家战略》高书国高等教育出版社 2007年版
③《学校艺术教育60年》教育部艺体司、艺术教育委员会湖南师范大学出版社 2009年版
④《艺术教育学》贺志朴等著人民出版社 2001年版
⑤《艺术教育的认知原理》丁峻科学出版社 2012年版
⑥《第三次工业革命——新经济模式如何改变世界》杰里米•里夫金(美)中信出版社出版 2012年版
⑦《教育如何应对第三次工业革命——访全国人大代表、湖北省人大常委会副主任周洪宇》,载2013年3月7日《中国教育报》

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