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充分利用高校图书资源,为大学生就业搭建坚实平台

时间:2011-04-22  作者:秩名

论文导读:任何一个高校图书馆要维持其生存发展,必须依靠三项资源:一是硬件资源,包括馆舍、图书、设备。
关键词:高校图书馆,大学生,就业现状,指导措施
 

任何一个高校图书馆要维持其生存发展,必须依靠三项资源:一是硬件资源,包括馆舍、图书、设备;二是财务资源,即经费;三是人力资源,即馆员及其潜在人力。我们以为在数字时代,还应加上信息资源这一项,因为在数字化信息服务的初始阶段,有三个明显特征:①在服务内容方面,以知识信息为主;②在传递方式方面,必然与网络化密切相关;③开发服务在目前是数字化信息服务的主要方式。网络化使信息交流与传递更为便捷,从而使信息资源共享有实质进展。这四项资源中人力资源涵盖面广且最具有活力,对图书馆的生存和发展具有决定作用,图书馆人力资源包括图书馆组织内所有与员工有关的任务资源,可细分为员工的自然状态、心理动态、动机、情绪以及工作积极性等。一般来说开发人力资源,是指“通过一系列组织行为及有效的运营机制开发全体员工的智力,提高其工作绩效,增强其事业心,营造一个和谐融洽的亲情氛围,建立特有的图书馆文化,在贡献与满足中使图书馆持续发展,个人也获得成就。”而就业信息方面的人力资源开发的作用是针对就业信息市场的特点,做好选人、育人、用人与留人的工作。在就业信息开发中,人力资源效能的发挥最具有弹性,最具活力,它是一个变数,在高校图书馆四项资源中最有决定作用,如果用人不当或管理失误,即使有丰富的就业信息资源、良好的网络通讯设备和充足的开发经费也很难发挥应有就业信息导航作用。因此,从特定意义上说开发好就业信息服务方面的人才资源,是高校图书馆立足于数字时代最具活力的资源,也是情报专业方面最具活力创新和内涵的延伸,其现实和深远的历史意义不言而喻。

高校图书馆为就业指导服务的信息内容与途径

随着网络技术的飞速发展,高校馆藏资源数字化的加快,图书馆的服务方式也发生了深刻的变化,我们以推进学校就业指导构建为切入点,拓展图书馆信息服务的深度和广度,提升图书馆的服务水平。

1..建立就业指导导航库

建立就业指导导航库是高校图书馆在网络环境下为学校就业指导工作服务的新举措,特别是对就业指导工作的开展和研究有重要意义。作为就业指导导航库应选择相对稳定的资源进行发掘和组织,而不是简单地将收集到的有关网址进行堆积和拼凑。免费论文网。高校图书馆应根据就业指导的需要,针对用户需求的特点,组织专门的技术人员有重点、系统地进行信息采集、加工和整理,对采集的信息资源进行选择和分类,按主题收集Internet网址,采用CALIS的分类标准来对网站分类设栏,建立就业指导导航库。旨在为就业指导服务,方便读者检索和利用。

2.实行就业指导馆员制

就业指导馆员不但具有丰富的图书馆专业知识、计算机和网络操作技能,而且具有深厚的知识底蕴及敏感的信息洞察力,能够深入了解自己服务的对象对文献的需求,为读者提供最新的国内外研究动态和前沿信息以及就业政策和就业动态,同时,善于捕捉、收集、发现和存贮最新的就业指导文献信息以及供职信息,并熟悉掌握网络信息搜索和获取技术进行分类、序化,方便读者检索。免费论文网。

3.深入开展就业指导的信息开发

根据本校就业指导的需要,在深入了解其目标、内容的基础上,通过对馆藏文献、光盘数据库及网络资源等多种信息的分析研究,广泛收集与就业指导工作相关的文献资料,并对这些文献进行深加工,将同一主题的信息加以发掘、整理和集中,建立专题数据库,报刊供职信息库。时至今日,Internet上有记录可查的搜索引擎数量已达到3 000个左右,其中既有大型综合性搜索引擎,也有在一个特定领域发挥作用的专业性搜索引擎。它们已成为人们检索网络信息资源必不可少的工具。网络搜索引擎具有智能化、搜索面宽、检全率高、时效性强、成本低等优点。目前较为优秀的中文搜索引擎有:网易、天网、搜狐、雅虎中文(简)、新浪搜索等,图书馆员应对常用搜索引擎检索的全面性结果文献的相关排序,检索方法的易用性,检索时效的快速性,检索内容的多样性,检索入口的丰富性进行比较研究,将比较结果制成网页,传输到图书馆主页上,把与就业指导工作相关的专业搜索引擎推荐给用户,以方便就业指导人员、学生自己寻找与就业相关的网络资源和网上招聘信息。免费论文网。

4.网上咨询服务

网上咨询服务是图书馆读者服务的发展趋势,先进的网络工具如基本电子邮件(BasicE-mail)、电子公告板(BBS)和网络聊天室等使网上咨询服务有了方便、快捷等优势。许多高校图书馆都有链接方式向读者提供网上咨询服务。对就业指导网上咨询服务,要重点解答网络搜索、数据库的使用、就业政策、求职者应注意的问题等,加强与学生全方位的沟通、交流,提供个性化咨询服务。

高等学校的就业指导工作对于实现人才培养目标和满足社会各行各业对人才的需求起着重要的桥梁和纽带作用。高校毕业生就业率的高低是评价一所学校的重要指标②,人们已经把高校培养的毕业生毕业后能否找到工作作为高考填报志愿的重要选择。特别是对知名度不高的地方高校,做好就业指导工作,提高就业率,并进而提高学校的无形资产,提高学校的竞争力,使其良性的发展具有不可或缺的重要意义。为本校就业指导提供优质的信息服务是高校“三大支柱之一”的图书馆义不容辞的责任。


参考文献:
1.何剑峰.创新教育与高校图书馆的发展[J].图书馆论坛,2003(4)
2.赵彦敏 高校图书馆应为大学生就业搭建坚实平台 科技情报开发与经济2008.18
3.谭方富 高校图书馆与大学生就业 信息管理 2008.4
 

 

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