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试论SYB创业培训与模拟公司创业实训的衔接与融合

时间:2011-04-23  作者:秩名

论文导读:原国家劳动和社会保障部在2007年11月5日颁发了《关于开展模拟公司创业实训项目试点工作的通知》(劳社培就司函[2007]93号)。创业实训的五个模块的内容对应了SYB创业培训教材十步内容。
关键词:SYB创业培训,模拟公司创业实训,衔接与融合
 

胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出:“实施扩大就业的发展战略,促进以创业带动就业,使更多的劳动者成为创业者。”总书记把扩大就业作为“发展战略”,这无疑是符合我国国情的,是我党“执政为民”的具体体现。在实施这一战略过程中创业培训发挥了不可估量的作用,实现了就业的倍增效应。论文格式,SYB创业培训。但就目前国家的创业培训形式和效果来看,创业实训已成为实施国家以创业带动就业战略过程中创业培训项目不可缺少的核心课程之一。创业培训和创业实训工作的有机结合目前已经成为我国部分省市创业培训工作的培训模式,效果非常好,并正在以星星之火之势迅速在全国展开。究其原因有以下 三点:

一、 政府支持

原国家劳动和社会保障部在2007年11月5日颁发了《关于开展模拟公司创业实训项目试点工作的通知》(劳社培就司函[2007]93号),要求在北京、天津、杭州和成都等十三个城市和中南大学开展模拟公司创业实训试点工作。

模拟公司 “2+X”基准版创业实训模式与SYB教程

比较汇总【教材内容比较】

一、SYB创业培训教程:

(一)SYB-创业意识第一步 将你作为创业者来评价

SYB创业意识第二步 为自己建立一个好的企业构思

1、企业类型

2、微小企业成功的要素

SYB-创业计划第三步 评估你的市场

1、了解你的顾客

2、了解你的竞争对手

3、制定市场营销计划

4、预测你的销售

SYB-创业计划第四步企业人员的组成

1、一般微小企业的人员组成

2、员工的岗位职责

SYB-创业计划第五步 选择一种企业法律形态

1、企业的影响

2、各类企业法律形态的特点

3、、选择合适的企业法律形态

SYB-创业计划第六步 法律环境和你的责任

1、法律和责任

2、工商行政登记

3、依法纳税

4、尊重职工的权益

SYB-创业计划第七步 预测启动资金需求

1、启动资金的类型

2、投资(固定资产)预测

3、流动资金预测

SYB-创业计划

第八步 制定利润计划

1、制定销售价格

2、预测销售收入

3、制定销售和成本计划

4、制定现金流量计划

SYB-创业计划

第九步判断你的企业能否生存

1、完成你的创业计划

2、开业前准备

3、制定开办企业的行动计划

SYB-创业计划第十步 开办企业

1、企业的日常活动

2、下一步做什

(二)SYB-创业计划书

二、模拟公司创业实训:2+X基准版创业实训模式

(一)模块一:确定公司构架

1、确定经营团队

2、确定经营项目

模块二:分析经营环境

1、浏览模拟公司黄页

2、分析母版公司

模块三:试行业务原则

1、确定年度经营规划

(资金来源、资金使用计划、预测销售收入)

模块四:奠定经营基础

1、成本核算

2、产品定价

(二)实岗工作任务

1、公司人员考勤表

2、模拟公司人员名单

3、部门岗位职责

4、公司注册流程

5、Swot分析+示例

6、公司简介

7、市场营销方案

8、模板公司信息

9、部门月度工作计划

10、 成本费用预算

11、 产品定价表

12、 年度经营规划

13、 采购意向函

14、 确定外包项目

15、 员工工资标准表

16、 产品宣传单

17、 第一年度利润表

18、 第一年现金流量计划表

(三)创业实训创业计划书

创业实训的五个模块的内容对应了SYB创业培训教材十步内容,理论体系是一致的,演练部分SYB运用了游戏教学、38个练习和创业计划书;创业实训的演练部分采用了让学生用“上课”“上班”“上网”三结合的形式体验真实企业的运作流程,经历了只有货币是数字化的商业交易模拟,最后完成创业计划书的撰写,和SYB创业培训是殊途同归,最后的的落脚点皆为“创业计划书”。论文格式,SYB创业培训。使有创业愿望的学员根据“创业计划”这条红线一步步走向成功创业。论文格式,SYB创业培训。论文格式,SYB创业培训。论文格式,SYB创业培训。

三、创业培训和创业实训教学理念一致

在教学方法上创业培训和创业实训都是采用行动导向教学法:以学员为中心让学员高度参与、互动式的培训方法,模拟加实操演练。论文格式,SYB创业培训。

总之,创业培训、创业实训的融合,有效地提高了教学效果,帮助学员提高了创业成功率和经营稳定率;帮助学员提升能力、树立自信实现自主创业、自谋职业;有效地推动了创业培训工作的开展;推动了党中央“实施扩大就业的发展战略,促进以创业带动就业”战略的贯彻和落实。

 

 

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